Avviso di mobilità volontaria tra enti pubblici, per il reclutamento di n. 2 Agenti di Polizia Locale (categoria C) da assegnare al Servizio Polizia Locale

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Data di pubblicazione: 

12/06/2017

Data di Scadenza: 

11/07/2017

IL DIRIGENTE DEL SETTORE GESTIONE GIURIDICO AMMINISTRATIVA ED ECONOMICA DEI RAPPORTI DI LAVORO

In esecuzione della determinazione dirigenziale n. 933 dell’8 giugno 2017;

richiamati:

  • il D.Lgs 11 aprile 2006 n. 198 “Codice delle pari opportunità tra uomo e donna”
  • il  D.Lgs 30 marzo 2001 n. 165, integrato e modificato, con particolare riferimento all’art. 30;
  • il vigente C.C.N.L. dei dipendenti  del comparto Regioni-Autonomie Locali;

Rende noto che è indetta una procedura di mobilità esterna volontaria “ in ingresso” presso il Comune di Cremona, ai sensi dell’art. 30 del D.Lgs 165/01 e successive modifiche  ed integrazioni, per il reclutamento di n. 2 Agenti di Polizia Locale (categoria C) a tempo pieno, da assegnare al Servizio Polizia Locale.

Requisiti richiesti:

Possono partecipare alla procedura di mobilità i lavoratori in possesso, alla scadenza del presente avviso, dei seguenti requisiti:

  • essere in servizio con contratto a tempo indeterminato presso una Pubblica Amministrazione, con il profilo professionale di Agente di Polizia Locale (o profilo equivalente), con inquadramento in categoria C del C.C.N.L. dei dipendenti del comparto Regioni-Autonomie Locali.
  • Idoneità fisica all’impiego ed alle mansioni relative al posto da ricoprire.

Presentazione della domanda:

Per essere ammessi alla procedura di mobilità gli aspiranti dovranno far pervenire domanda- redatta in carta semplice utilizzando il modello allegato e debitamente sottoscritta -  all'Ufficio Protocollo del Comune di Cremona (piazza del Comune, 8, 26100 CREMONA),  entro il termine perentorio di Martedì 11 luglio 2017

con l’avvertenza che non saranno tenute in considerazione le domande pervenute oltre tale scadenza.

La domanda dovrà essere inoltrata con una delle seguenti modalità:

  • presentazione a mano presso  l’Ufficio Protocollo del Comune di Cremona- piazza del Comune, 8- Cremona (negli  orari di apertura sportello)

  • invio di lettera raccomandata con avviso di ricevimento al seguente indirizzo: Comune di Cremona- Settore Gestione giuridico amministrativa ed economica dei rapporti di lavoro- piazza del Comune, 8- 26100 Cremona (al fine del rispetto della scadenza non fa fede il timbro postale pertanto le domande devono pervenire all’Ente entro la data sopra indicata)

  • tramite posta elettronica certificata  all’indirizzo PEC: protocollo@comunedicremona.legalmail.it (proveniente esclusivamente da altra casella di posta elettronica certificata  e firmata digitalmente)

Le domande di mobilità eventualmente già presentate al Comune di Cremona, non saranno prese in considerazione. Pertanto gli interessati alla selezione sono invitati a presentare una nuova domanda, redatta secondo le modalità di cui al presente avviso.

Nella domanda (da redigere in carta semplice utilizzando il modello allegato) sottoscritta dall’aspirante , dovrà essere dichiarato quanto segue:

a) le generalità complete del candidato (con recapito telefonico);

b) di prestare attività lavorativa a tempo indeterminato, in qualità di Agente di Polizia Locale (o profilo equivalente), in categoria C,  presso una pubblica amministrazione (indicare l’Amministrazione/Ente di appartenenza e le competenze attribuite);

c) di essere in possesso dell’idoneità fisica all’impiego ed alle mansioni del posto messo a selezione;

d) di autorizzare il trattamento dei dati personali ai sensi del D.Lgs 196/2003.

Allegati alla domanda:
Alla domanda dovranno essere allegati:

a) il curriculum professionale dell’aspirante, debitamente sottoscritto, dal quale risultino in particolare le esperienze professionali maturate, le specifiche competenze acquisite, e quant’altro concorra alla valutazione del percorso del candidato in relazione al posto da ricoprire.

b) il nulla osta di massima alla mobilità rilasciato dall’amministrazione di appartenenza.

Criteri di selezione:

Gli Uffici del Settore Gestione dei Rapporti di Lavoro procederanno alla disamina delle istanze pervenute entro il termine indicato nel presente avviso, ai fini dell’accertamento dei requisiti di ammissibilità.

Successivamente, a cura di una commissione esaminatrice appositamente costituita, si procederà all’esame dei curricula nonché all’espletamento di colloqui individuali, finalizzati a verificare sia la preparazione dei candidati sotto il profilo tecnico, sia il possesso delle competenze necessarie allo svolgimento delle mansioni richieste dal posto messo a selezione.

La commissione avrà a disposizione un punteggio massimo di 40 punti, di cui 10 per la valutazione dei titoli (titoli culturali, titoli di servizio e titoli vari/curriculum) e 30 per la valutazione del colloquio. Saranno inseriti in graduatoria in candidati che riporteranno nel colloquio un punteggio pari ad almeno 21/30.

Calendario dei colloqui:

I  candidati ammessi alla selezione saranno notiziati circa la data del colloquio mediante avviso che verrà pubblicato sul sito web del Comune di Cremona (www.comune.cremona.it).

Disposizioni finali

Si sottolinea che il trasferimento dell’aspirante è subordinato al rilascio del consenso dell’Amministrazione di appartenenza.

Resta ferma la facoltà del Comune di Cremona di non selezionare alcuno dei candidati qualora nessuno fosse in possesso di caratteristiche rispondenti alle funzioni/mansioni  riferite al posto a selezione o di non procedere al trasferimento per mobilità.

Il presente avviso non vincola in alcun modo il Comune di Cremona che si riserva la facoltà di modificare, sospendere o revocare in qualsiasi momento l’’avviso medesimo.

Ai sensi del D.Lgs 196/2003  i dati forniti dagli aspiranti saranno trattati esclusivamente per le finalità connesse e strumentali alla presente selezione.

Per ogni eventuale chiarimento: Settore Gestione giuridico amministrativa ed economica dei rapporti di lavoro - Piazza del Comune, 8 - 3° piano - Cremona (tel. 0372/407281; 0372/407020- e-mail: ufficio.concorsi@comune.cremona.it)- avviso pubblicato sul sito web del Comune di Cremona: www.comune.cremona.it

Cremona, li 12 giugno 2017

Il Dirigente del Settore
Gestione Giuridico Amministrativa ed Economica dei rapporti di lavoro
(Maurilio Segalini)

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