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Censimento 2011 Censimento 2011 Chi non avesse ancora consegnato il questionario può consegnarlo fino al 29/2/2012 all'Ufficio censimento Il Comune Attività e uffici Il Comune per... Accedi a La città | Selezione interna per la progressione verticale del personale dipendente a tempo indeterminatoIL DIRETTORE DEL SETTORE SVILUPPO INFORMATICO E TECNOLOGICORichiamata la deliberazione di Giunta Comunale n. 113 del 7 luglio 2011 nonché le determinazioni dirigenziali n. 1389 del 2 agosto 2011 e n. 1653 del 26 settembre 2011, RENDE NOTOche è indetta selezione pubblica, per soli titoli, per il conferimento di incarichi di prestazione occasionale di "Rilevatore" del 15° Censimento Generale della Popolazione e delle Abitazioni, per il periodo ottobre 2011-marzo 2012.
Gli incaricati presteranno attività:
TITOLI DI PREFERENZASono elementi preferenziali:
A parità di titoli la preferenza sarà accordata al candidato piu' giovane d'età.
OGGETTO DELL'INCARICOI compiti affidati ai rilevatori sono definiti nel Piano Generale del Censimento e comprendono:
DOMANDA DI PARTECIPAZIONE E TERMINE DI PRESENTAZIONEPer essere ammessi alla selezione, gli aspiranti dovranno far pervenire domanda- redatta in carta semplice e debitamente sottoscritta- all'Ufficio Protocollo del Comune di Cremona (piazza del Comune, 8, 26100 CREMONA) entro il termine perentorio di Giovedì 20 ottobre 2011 con l'avvertenza che non saranno tenute in considerazione le domande pervenute oltre tale scadenza. La domanda dovrà essere inoltrata con una delle seguenti modalità:
DOCUMENTAZIONE A CORREDO DELLA DOMANDANella domanda dovranno essere indicate le generalità dell'aspirante (cognome e nome, luogo e data di nascita, indirizzo di residenza/domicilio), il recapito telefonico e l'indirizzo di posta elettronica al quale devono essere effettuate le comunicazioni inerenti la presente selezione. Nella domanda dovrà altresì essere dichiarato il possesso dei requisiti previsti dal presente bando ai fini dell'ammissione alla selezione (cittadinanza, titolo di studio, non aver riportato condanne penali) nonchè il possesso di eventuali titoli preferenziali. Il Comune di Cremona si riserva la facoltà di procedere a controlli- anche a campione- sulla veridicità delle dichiarazioni rese dall'aspirante in ordine al possesso dei requisiti necessari all'ammissione alla selezione nonché ai titoli di preferenza. TRATTAMENTO DEI DATI PERSONALIAi sensi del D.Lgs 196/03, l'Amministrazione Comunale si impegna a rispettare il carattere riservato delle informazioni fornite dai candidati; tutti i dati saranno trattati solo per le finalità connesse e strumentali alla selezione.
AFFIDAMENTO E RIMOZIONE DELL'INCARICOLa commissione esaminatrice preposta all'espletamento della selezione provvederà a redigere la graduatoria finale, sulla base dei punteggi attribuiti, che andrà ad integrare la precedente approvata con determinazione dirigenziale n.1635 del 22 settembre 2011.
Le persone individuate saranno invitate a presentarsi per la sottoscrizione del disciplinare d'incarico.
Il compenso erogato è da intendersi omnicomprensivo; non sono previsti rimborsi di alcun tipo. Tutti i costi relativi alla prestazione (telefono, PC, trasporto......) sono a carico del rilevatore ed inclusi nella omnocomprensività del trattamento. INFORMAZIONI GENERALILa partecipazione alla selezione comporta, per gli aspiranti all'incarico, l'accettazione incondizionata delle disposizioni del presente bando.
Cremona lì, 28 settembre 2011 IL DIRETTORE DEL SETTORE
Nota
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