Banca ore
Con decorrenza 1° giugno 2001, sulla scorta dell'art. 38 bis delle "Code Contrattuali", si è dato corso all'applicazione dell'Istituto "Banca Ore".
I dipendenti possono, nel corso dell'annualità, porre in un contatore "dedicato" fino ad un quantitativo massimo complessivo di n. 50 ore straordinarie (29 per l'annualità in corso) per le quali non sia stata operata la richiesta della liquidazione.
Su tale importo di ore al dipendente compete la maggiorazione sulle prestazioni straordinarie di tipo notturno o festivo / notturno e festivo.
Al termine dell'annualità, sulla base delle disponibilità del budget di Settore, il Direttore competente, su richiesta dell'interessato, potrà autorizzare il pagamento delle ore eventualmente non recuperate dal dipendente.

Banca tempo
Con decorrenza 4 giugno 2001 il Comune ha introdotto l'Istituto della "Riduzione di Orario" di cui all'art. 22 del CCNL 1998/2001.
Il personale adibito a regimi di orario articolati in piì turni, continua a garantire, per non creare disservizi all'organizzazione dell'ente, una prestazione oraria lavorativa pari alle 36 ore settimanali con "accantonamento" tuttavia dell'ora eccedente le 35 ore settimanali, che dovrà dar luogo a recupero compensativo. È stato a tale scopo costituito un secondo contatore denominato "Banca Tempo" che potrà contenere un massimo di 20 ore, la cui fruizione non potrà avvenire con articolazione oraria inferiore alla giornata intera.

Ferie arretrate - ore a disposizione per recupero - contatore flessibilità
Gli uffici del Settore Personale, Sviluppo Organizzativo, provvederanno nel corso della prossima mensilità di settembre, ad un'attenta verifica e monitoraggio della situazione di ferie arretrate, delle ore a disposizione per recupero e del contatore flessibilità.
Appare importante segnalare fin d'ora che, alla data del 31 dicembre 2001, eventuali residui orari presenti nei tre citati contatori, verranno azzerati e pertanto non potranno piì essere fruiti dai dipendenti interessati, oltre tale termine.
Seguirà un'informazione dettagliata a tutti i dipendenti nel corso del prossimo mese di novembre 2001.

Diritto allo studio
A seguito degli indirizzi espressi dalla Giunta Comunale nella seduta del 14 giugno 2001, si informa che sono state introdotte alcune possibilità aggiuntive per coloro che stanno perfezionando il loro percorso scolastico.
Potranno essere richiesti "pacchetti" limitati di ore lavorative a disposizione per la preparazione di interrogazioni o compiti in classe, oppure per lo svolgimento di esami finali e precisamente:
- esame di terza media inferiore: 72 ore annue
- primo biennio scuola media superiore: 30 ore annue
- secondo biennio scuola media superiore: 40 ore annue
- esame di scuola secondaria superiore: 75 ore annue
Per quanto riguarda la regolamentazione relativa ai corsi universitari, si segnala che il pacchetto di 30 ore riferito a ciascun esame sarà, a decorrere dal prossimo anno accademico, riferito alla sessione d'esame e non piì all'anno solare.
Da ultimo, si comunica che il giorno di discussione della tesi di laurea, verrà considerato in analogia a tutti gli altri esami, ovvero come giorno di permesso retribuito.

a cura di Laura Parmini
Settore sviluppo organizzativo e personale